Master Academy Kunden Broker– pentru cei mai buni!

De-a lungul experienței noastre pe piața asigurărilor, am constatat că ultimii ani au adus în companii o grabă inexplicabilă în a aduce echipa la performanță pe termen scurt și un interes scăzut pentru durabilitate. Pornind de la ideea de consecvență, una dintre cele trei valori ale companiei noastre, am elaborat un nou concept motivațional, Master Academy Kunden Broker, menit să consolideze spiritul de echipă și totodată să stimuleze performanța și competitivitatea.

Kunden Broker Team BuildingCe este până la urmă spiritul de echipă și de ce trebuie promovat? Acesta constă în existența unui set de valori comune – Profesionist, Orientat spre soluții și Consecvent, iar la aderarea lui ajută pregătirea similară a membrilor echipei, precum și experiențe de training, de lucru și de viață comparabile. Pentru construcția unei echipe și a unui spirit de echipă, avem nevoie de provocări, încercări comune, dar și de optimism, de acceptarea lucrului în echipă și conștientizarea faptului că nu le putem face pe toate singuri și la superlativ. În echipa trebuie să împărtășești nevoi, obiective, task-uri, după care propuneri de soluționare, căi de urmat, metode, abordări. Este un proces de învățare continuu și variat.

Astfel, în cadrul Master Academy, vom dezvolta intens ideile mai sus menționate prin intermediul unor seminarii de instruire, precum și team-building-uri, încercând să aplicăm câteva concepte motivaționale inovative:

  • Provocarea setarea unor obiective de echipă care să conțină elemente de excelență realizabile astfel încât perspectiva îndeplinirii acestora să provoace sentimentul de apartenență la o „elită”.
  • Setarea valorilor echipei – deși sunt intens promovate și par subînțelese, acestea trebuie clar declarate și asumate de membrii echipei.
  • Acoperirea granițelor de responsabilitate – o activitate ce ține de planificare și organizare în special, stabilirea rolurilor din echipă și suprapunerea responsabilităților fiecărui membru cu cele ale celorlalați.
  • Reamintirea publică a avantajelor – și aici ne referim atât la avantajele financiare, cât și cele ce țin de motivație, creșterea prestigiului și
  • Stimularea în mod natural a spiritului de echipă – Lucrurile sunt altfel spuse și acceptate atunci când se creează un cadru informal, în care fiecare se poate exprima liber, fără constrângeri.

În plus, seminariile de instruire vor aduce informații pertinente și strategii noi, pe care le vom pune în aplicare în cadrul unor workshop-uri interactive. Suntem pregătiți să vă oferim tot sprijinul necesar pentru a putea participa la aceste evenimente, ce se vor desfășura trimestrial și vor fi organizate în unele dintre cele mai frumoase locuri din România. Prima întâlnire va fi un team-building motivant, cu numeroase activități în echipă, într-un loc spectaculos atât din punct de vedere geografic, cât și istoric!

Selecția participanților se va desfășura conform regulamentului comunicat către managerii dvs. și se va face astfel încât să îi aducem împreună pe cei mai buni dintre cei mai buni. Întrebați managerul dvs. despre cum vă puteți califica și începeți chiar acum!

Mult succes!

Reclame
Publicat în General | Lasă un comentariu

Kunden Broker – de 10 ani alături de tine!

  • Continuând demersurile întreprinse pentru a oferi clienților consultanță financiară de cea mai înaltă calitate, ne definim strategia pentru următorii 10 ani!

Cei mai intenși 10 ani din istoria României au coincis cu evoluția companiei Kunden Broker, o perioadă cu reușite și provocări mari, cărora am reușit să le facem față cu succes, devenind lider pe piața intermedierii asigurărilor de viață. Încă de la începutul activității noastre, bazată pe trei principii solide: profesionist, orientat spre soluții și consecvent, am cunoscut o creștere spectaculoasă, apreciată și de către instituțiile consacrate în domeniul financiar, prin premiile oferite de-a lungul anilor, dintre care amintim: Lider Top Profit în 2010 și 2011, Brokerul cu cea mai mare creștere în 2011, Premiul pentru Excelență în Asigurări de Viață în 2012, Premiul Special pentru contribuția la dezvoltarea asigurărilor de viață în 2013.

Poza originalaÎnceputurile activității noastre au fost marcate de creştere economică şi de speranţe mari pentru România, dar şi de instabilitate politică şi de schim­bări sociale majore. Cu un mediu politic instabil şi cu o economie care creştea de la sine, viaţa oamenilor se schimba de la o zi la alta. Noi am apărut cu soluții noi, exclusive și adaptate necesităților românilor, susținute prin consultanță profesionistă din partea consultanților noștri. Am investit permanent în perfecționare și în dezvoltarea de programe inovative, am fost mereu cu un pas înainte atât din punct de vedere strategic și managerial, cât și tehnologic. Am analizat corect situația economică și socială din România pentru a fi pregătiți să venim cu soluții adecvate nevoilor clienților noștri.

logo 10 aniInovaţia, un fenomen de cele mai multe ori neglijat de companiile din România, ar putea să schimbe tot ceea ce ştim despre afaceri şi despre lume în general. Pe baza acestui concept ne clădim strategia de viitor, spre care privim cu încredere și optimism. Suntem hotărâți să creștem în continuare, să oferim același profesionalism care ne-a consacrat și să devenim un etalon în ceea ce privește serviciile de intermediere în asigurări. Suntem mai siguri ca oricând de forța noastră de a ne consolida prezența pe piața din România. Acesta este, de altfel, un pas firesc al dezvoltării noastre.

Suntem extrem de mândri de rezultatele remarcabile ale companiei noastre de pe parcursul acestor 10 ani minunați și vă invităm să sărbătoriți alături de noi succesul pe care l-am obținut împreună!

 

 

Publicat în General | Lasă un comentariu